تحقیق رویکرد اقتضایی و پست مدرنیسم به سازمان و مدیریت

تحقیق رویکرد اقتضایی و پست مدرنیسم به سازمان و مدیریت

فرمت فایل دانلودی:
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 0
قیمت: 41000 تومان

بخشی از متن:

تحقیق رویکرد اقتضایی و پست مدرنیسم به سازمان و مدیریت

دسته بندی : وورد

نوع فایل :  docx ( آماده پرینت)

تعداد صفحات : 12 صفحه

توضیحات:

تحقیق کاملی در خصوص رویکرد اقتضایی و پست مدرنیسم به سازمان و مدیریت، در قالب و در حجم 12 صفحه.

بخشی از متن: 

در روایت پست مدرنیته، فرد که قربانی سیستمی از مقوله های علمی موجود است، باید از حبس بودن در دنیای مادی و هدفهای سازمانی آزاد شود. روایت پست مدرنیسم بر سازمان شبکه ای، با خطوط مسطح، هماهنگی افقی و روابط موقتی بین فروشنده، مصرف کننده و کارکنان تاکید دارد؛ یک شبکه پاسخگو، موقتی و بخش بخش که همه مرزهای سازمانی را محو می سازد. در این حالت پست مدرنیسم با محیط گرایی مرتبط می شود. در نتیجه این محیط گرایی توجه به تنوع و گوناگونی افزایش می یابد که این مخالف با ارزشهای مدرنیته بود. نظریات پست مدرنیسم اکثر اصول مدیریت کلاسیک را به چالش می کشد …

فهرست مطالب:

سیر تکامل تئوری سازمان

نظریه اقتضایی

دیدگاه مصالحه جویانه اقتضایی

متغیرهای اقتضایی

محیط و عدم اطمینان محیطی

جمع بندی مبحث نظریه اقتضایی

نطریه پست مدرنیسم(فرانوگرایی)

مبارزه با اصول بنیادی نظریه پردازان مدرنیسم و نقد آنها

دگرگونی های موثر در تغییرات تئوری سازمانی

مولفه های مدیریت در دیدگاه پست مدرنیسم

نوآوری

سازماندهی فعال

ترغیب

هم آفرینی

خودکنترلی

سازمان در پست مدرنیسم

جمع بندی مبحث پست مدرنیسم

منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.